Website được thiết kế tối ưu cho thành viên chính thức. Hãy Đăng nhập hoặc Đăng ký để truy cập đầy đủ nội dung và chức năng. Nội dung bạn cần không thấy trên website, có thể do bạn chưa đăng nhập. Nếu là thành viên của website, bạn cũng có thể yêu cầu trong nhóm Zalo "Khoa Dược" các nội dung bạn quan tâm.

Tham khảo triển khai tiêu chí

Đề án Nhân sự Khoa Dược Bệnh viện A80 năm 2026

Giới thiệu

Đề án Nhân sự Khoa Dược Bệnh viện A80 năm 2026 được xây dựng nhằm đáp ứng nhu cầu hoạt động ngày càng tăng của bệnh viện, đảm bảo cung ứng thuốc và vật tư y tế hiệu quả, an toàn và đáp ứng các tiêu chuẩn chuyên môn. Đề án này bao gồm đánh giá về cơ cấu tổ chức hiện tại, phân tích nhu cầu nhân sự trong tương lai và mô tả chi tiết các vị trí công việc, trách nhiệm và nhiệm vụ cụ thể.

Tóm tắt

Hiện tại, Khoa Dược Bệnh viện A80 có 21 dược sĩ với nhiều trình độ khác nhau, bao gồm 01 dược sĩ sau đại học, 14 dược sĩ đại học và 06 dược sĩ cao đẳng. Đề án này xác định nhu cầu bổ sung 03 dược sĩ chuyên khoa I, 14 dược sĩ đại học và 10 dược sĩ cao đẳng để đáp ứng khối lượng công việc ngày càng tăng, đặc biệt là với quy mô bệnh viện dự kiến trên 300 giường bệnh và số lượng đơn thuốc ngoại trú trung bình khoảng 400-450 đơn mỗi ngày. Đề án cũng nhấn mạnh tầm quan trọng của việc đào tạo liên tục và nâng cao năng lực cho đội ngũ nhân viên, đồng thời mô tả chi tiết các vị trí công việc, từ Trưởng khoa đến nhân viên kho và cấp phát thuốc, để đảm bảo hoạt động chuyên môn hiệu quả và tuân thủ các quy định hiện hành.

Tiêu chí: Bệnh viện thiết lập hệ thống tổ chức hoạt động dược
Tiểu mục: 12. Khoa dược có đầy đủ số lượng nhân lực cho các vị trí việc làm trong các bộ phận của khoa dược (theo đề án vị trí việc làm hoặc kế hoạch nhân lực).